【がんばらない働き方】Google式の簡潔＆創造性が生まれる目標設定とは？

【がんばらない働き方①】Google式仕事術「やらないことリスト」

【がんばらない働き方②】LINEは9割既読スルーしていい！

今回の動画で一番響いたメッセージはこちらです。

今の１０倍を目標にする = 根本から見直さないと達成できない

例えば製造業なら生産量を１０倍、漁師なら漁獲量を１０倍、営業職なら売上げ１０倍を目標にするという考え方です。目標が１．５倍くらいなら現状の延長線上で頑張れば出来るかも知れませんが、１０倍となると根本的に見直さないと達成できません。

日本人の「頑張る」は思考停止である。頭を使わなくても体だけ動かせば「頑張る」は達成できる。それでは新しい創造物は生まれない。「がんばらない働き方」の著者ピョートルさんはそう言うのです。

ピョートルさんは決して「がんばらない」＝「怠惰になれ」と言っている訳ではありません。仕事を根本から見直して「やらないことリスト」を作りましょう、と言っています。

例えば、

・仕事を他の人に頼む
・会議に出ない
・メールの返信をしない

などです。こんなことしたら怒られると思いますよね。

一見極端なやり方でそんなことできないと思うかも知れませんが、一つ一つの考え方を聞くと、なるほどなと納得できます。もちろん経営者と会社員では実践できる範囲も大きく異なると思います。まずは今の立場に応じて１つずつ出来ることから実践すればいいと思います。

今の仕事を根本から見直し、思考停止した「頑張る」をやめ、やる必要のない仕事を１つずつでもいいので実践していきましょう。そして常に「今の１０倍を目標」を意識するだけで創造的な仕事ができてくるのではないでしょうか。